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部门职责

2017年4月19日   点击人次:3212
1、按照国家和吉林省的方针、政策和学校要求,制定年度毕业生就业工作计划,并组织实施;2、了解掌握毕业生就业思想动态,负责全校毕业生就业指导,帮助毕业生树立正确就业观念,积极开展就业困难群体帮扶工作;3、面向全校学生课设大学生就业指导课程,组织开展提升毕业生就业能力的各项活动,为毕业生提供全程化、专业化的职业咨询与服务;4、负责开展大学生就业工作理论研究和师资队伍建设;5、负责毕业生生源信息统计,向社会发布毕业生信息,收集、整理、发布人才需求信息,维护就业信息网络服务平台;6、负责毕业生就业市场开发建设,建立巩固毕业生就业基地,组织校园招聘活动;7、负责落实国家和吉林省大学生基层项目就业工作;8、负责毕业生资格审核,就业推介,就业协议书管理,制定毕业生就业方案,办理毕业生就业派遣及调整改派;9、开展毕业生就业跟踪调查,掌握用人单位人才需求情况,发布学校毕业生就业质量年度报告,为学校专业设置、人才培养和招生计划提供反馈意见;11、指导、协调、监督各学院毕业生就业工作,每学年开展毕业生就业工作考核评估,评选就业工作先进集体;12、完成学校和上级主管部门交办的其他工作。